Počeo odabir radnika za zapošljavanje u Njemačkoj

Hrvatski zavod za zapošljavanje u nastavku suradnje sa Središnjom službom za posredovanje u Bonnu organizira zapošljavanje hrvatskih radnika radi usavršavanja profesionalnog i jezičnog znanja ( gostujući radnici ) u SR Njemačkoj u trajanju od 12 do 18 mjeseci.

Odabir se odnosi na sva zanimanja, a kandidat mora biti hrvatski državljanin s prebivalištem u RH, imati završenu najmanje srednju školu i dobro znati njemački jezik. Ne smije biti stariji od 40 godina. Medicinski tehničari s položeni stručnim ispitom u RH mogu biti stariji od 40 godina i kandidirati se za trajno zaposlenje u SR Njemačkoj.

Kandidati moraju priložiti presliku hrvatske putovnice, ovjerenu presliku svjedodžbe o završenoj školi i njen prijevod na njemački jezik. Medicinski tehničari dužni su predati presliku svjedodžbi svih razreda srednje škole s prijevodom na njemački jezik, a ukoliko se žele trajno zaposliti u SR Njemačkoj prilažu i presliku uvjerenja o položenom stručnom ispitu i njen prijevod na njemački jezik.

Svi kandidati prilažu kratak životopis na njemačkom jeziku, fotografiju u boji (format za putovnicu) novijeg datuma, dokaze o ranijem radu (presliku radne knjižice s prijevodom na njemački jezik). Ukoliko kandidat ima poznatog poslodavca može priložiti garanciju ili radni ugovor, a ako je pohađao školu u SR Njemačkoj treba priložiti kopije svjedodžbi.

Osobe koje su završile školovanje u državama nastalim na području bivše SFRJ (nakon 8.10.1991.) prilažu nostrifikaciju završne svjedodžbe zajedno s prijevodom na njemački jezik. Nostrificiranje obavlja Ministarstvo znanosti, obrazovanja i športa RH. Kandidati sa sobom donose i originalne dokumente radi usporedbe.

Dokumentacija se može predati najkasnije do 16. veljače u PS Krapina i Ispostavama Zabok, Pregrada, Klanjec, Donja Stubica i Zlatar Bistrica radnim radom od 7 do 15 sati gdje mogu dobiti potrebne informacije i obrasce.

Odabir za rad u SR Njemačkoj održat će se 24. veljače u prostorijama Središnje službe HZZ-a u Zagrebu.